Кадровым ресурсам региона - европейский уровень (№50/2006)

В конце прошлой недели на учебной базе Одесского порта состоялась официальная презентация Одесского регионального ресурсного центра профессионального развития. Открытие центра осуществляется в рамках проекта TACIS по развитию системы профессионального обучения на рабочем месте.

Главная цель внедрения проекта в Украине - содействие процессу совершенствования системы непрерывного профессионального обучения кадров на производстве в контексте европейского выбора нашей страны. Исполнители проекта - консорциум European profiles S.A. (Греция), Афинский национальный технический университет, Ольборгский технический колледж (Дания), Университет профессионального образования (Нидерланды). В презентации проекта приняли участие представители как со стороны фундаторов, так и органов власти, работодателей, сферы занятости, учебных центров, предприятий.

- Открытие регионального центра в Одессе. - отметил руководитель группы проекта TACIS Димитриос ВАССИЛИУ, - событие, хотя и несколько запоздалое, но, все же, очень важное, призванное содействовать профессиональному росту украинских специалистов.

Цель данного проекта - подготовка предложений по модернизации системы профессионального обучения кадров на производстве, разработка соответствующей нормативно-правовой базы. А кроме того - содействие центральным и местным органам исполнительной власти, предприятиям, учебным заведениям, всем заинтересованным сторонам в разработке и внедрении мер в сфере непрерывного профобучения на рабочем месте, создание структур поддержки на государственном и региональном уровнях. Поэтому было решено осуществить в трех украинских областях - Одесской, Тернопольской и Харьковской - реализацию трех пилотных проектов.

- Очень важно, - подчеркнул господин Вассилиу, - активное сотрудничество всех сторон, занятых в этом деле, включая Минтруда и социальной политики, представителей профсоюзных организаций, социальных партнеров, предприятий Одесского региона. Хочу выразить особую благодарность Одесскому порту, согласившемуся взять на себя задачу по реализации проекта.

Господин Вассилиу призвал все заинтересованные стороны приложить максимум усилий, чтобы созданный центр работал и развивался, приносил пользу, поскольку в квалифицированных кадрах заинтересованы как Одесса, так и вся Украина.

- Наш регион - один из трех областей Украины, где реализуется проект Евросоюза по развитию системы профессионального обучения на производстве, - сказала начальник Главного управления труда и социальной политики Одесской облгосадминистрации Елена КИТАЙСКАЯ, - поэтому мы должны со всей ответственностью подойти к воплощению в жизнь данного проекта. Мы также должны быть благодарны Министерству труда и социальной политики за выбор нашей области в качестве одной из трех других, где намечена реализация пилотных проектов, поскольку это поднимает рейтинг самого региона. Одесская область одна из самых мощнейших в стране по своему экономическому потенциалу, возможностям в плане инвестиционных вложений. Поэтому реализация проекта профессионального развития даст возможность нам получить высокопрофессиональные кадры, которые будут работать на развитие области.

Но обучение профессии - это, как говорится, только первый шаг. Учиться нужно постоянно, поскольку постоянно надо приспосабливаться к условиям, диктуемым рынком труда. Сегодня в Одесской области, как и по всей Украине, рынок труда не соответствует потребностям работодателей. Необходимо осознать, что успешное продвижение проекта крайне важно не только для органов государственной власти, но и наших социальных партнеров - работодателей и профсоюзов.

Елена Китайская поблагодарила руководителя группы проекта TACIS Димитриоса Вассилиу, международных и отечественных экспертов за ту неоценимую помощь, которую они оказывали в ходе создания регионального ресурсного центра. Мы только в начале пути, работа должна продолжаться с тем, чтобы можно было достигнуть ощутимых результатов и удовлетворить растущий спрос работодателей", - сказала она.

- Здесь было сказано много теплых слов в адрес порта, -продолжил встречу помощник начальника - руководитель службы управления персоналом Одесского морского торгового порта Олег ФЕТИСЕНКО. - В свою очередь, хотел бы выразить благодарность руководителям проекта TACIS в Украине, Министерству труда и социальной политике, нашей облгосадминистрации за то, что они выбрали порт для реализации перспективного и столь нужного для региона дела. Думаю, что выбор Одесского порта не случаен, поскольку это предприятие, которое действительно развивается, вкладывает средства в расширение производства, что позволяет создавать новые рабочие места, а это в свою очередь требует притока квалифицированных кадров. Этому аспекту в порту уделяют серьезное внимание, о чем можно судить уже по уровню оснащенности нашего учебного центра.

Кстати, в связи с расширением предприятия (как известно распоряжением Кабмина СРЗ "Украина" передается порту в качестве его структурного подразделения), потребностью в новых, хорошо обученных кадрах, планируется и увеличение площадей учебного центра. Поэтому мы очень заинтересованы в успешном продвижении данного проекта, помощи со стороны ЕС в развитии системы профессионального обучения на производстве.

Хотел бы также отметить, что за короткое время, прошедшее с момента создания Одесского регионального ресурсного центра, здесь уже проведено несколько мероприятий. Одно из них - международная конференция с обучающим семинаром, организованная немецкой компанией GDD и посвященная перевалке опасных грузов. Обучение шло по международным стандартам, и все наши специалисты получили сертификаты установленного образца. Немцы остались довольны организацией, уровнем проведения конференции в ресурсном центре, а вице-президент компании даже прислал благодарственное письмо. А сейчас идет активная подготовка к проведению в ближайшее время обучающего семинара на базе нашего центра докеров-механизаторов греческого порта Салоники, что опять же свидетельствует о том, что уровень преподавательского состава и техническое оснащение центра соответствуют самым высоким требованиям.

И последнее. Как известно, наши учебные заведения переходят на модульную систему обучения, но пока она, к сожалению, не затронула систему профессиональной подготовки специалистов для производства. Сейчас совместно с руководством программы TACIS в Украине мы прорабатываем один из вариантов пилотного проекта по переходу на данную систему образования.

Свое мнение по поводу роли и перспективах развития первого в регионе ресурсного центра высказали в ходе его презентации и другие участники.

Александр КОРЧЕВСКИЙ, директор научно-методического центра профессионально-технического образования в Одесской области:

- Создание регионального центра профессионального развития, безусловно, дело нужное, но нас волнует вот какой момент. Как известно, до девяностых годов прошлого столетия существовали партнерские отношения между предприятиями и прежней системой образования. Существовал институт базовых предприятий, который определял взаимоотношения между обучающими структурами и производством. Подобная система была необходима и той, и другой стороне. С изменением строя в нашей стране эта связь прервалась. И спустя время бизнес почувствовал необходимость в подготовке кадров. А оказалось, что обучение стоит денег и прямой взаимосвязи между тем, что вкладываются в подготовку средства, и финансовой отдачей от этого вложения на сегодняшний день еще нет.

Поэтому мы надеемся, что данный проект позволит связать воедино бизнес-структуры и систему образования, найти точки соприкосновения и интересные моменты для каждой из сторон. И если реализуемый проект позволит доказать предприятиям, что выгодно иметь обученные кадры, наладить партнерские отношения с учебными заведениями, то это принесет всем большую пользу.

Сергей СИНЯТИНСКИЙ, генеральный директор исполнительной дирекции Одесской областной организации работодателей Украинского союза промышленников и предпринимателей:

- Сегодня в государственной собственности находится менее десяти процентов предприятий, а свыше 90 процентов - в руках частного капитала. Подбор кадров осуществляется как правило методом "переманивания", но этот процесс не может продолжаться вечно. Естественно, что вопрос о подготовке кадров и повышении их квалификации стоит предельно остро. Серьезные работодатели на рынке готовы работать с ресурсным центром, учреждениями образования. Они также готовы предоставлять производственные площади для переподготовки кадров - эта проблема также стоит остро. Но при всем этом надо, чтобы само государство проявило заинтересованность в подготовке специалистов. А кроме того, надо помнить, что половина успеха в этом деле зависит и от самих работников, обучающихся.

Очень хорошо, что создали ресурсный центр, подобную инициативу обязательно нужно развивать, так как одной такой структуры для нашего Одесского региона мало, желательно бы иметь такие центры буквально в каждом районе.

Александр ЦАНГА, заведующий отделом социально-экономических вопросов и правовой защиты Федерации профсоюзов Одесской области:

- В Украине по статистике повышение квалификации кадров осуществляется в среднем один раз в 12 лет, в то время как в странах Евросоюза - каждые 2 - 3 года. Исходя из сложившейся ситуации, мы должны способствовать тому, чтобы были приняты национальная программа развития трудового потенциала страны, закон о профессиональном обучении на производстве. Поэтому профсоюзы предлагают включать в коллективные договора и соглашения конкретные обязательства работодателей в плане повышения квалификации работников как на производстве, так и в учебных заведениях.

Необходимо также адаптировать наши учебные центры к современным требованиям, используя передовые технологии и оборудование.

Надеемся, что созданный региональный ресурсный центр благотворно повлияет на ситуацию на рынке труда и будет способствовать повышению подготовки кадров для производства.

В обсуждении проблемы подготовки и переподготовки кадров также приняли участие начальник отдела профориентации и профессионального обучения Одесского областного центра занятости Нина Пиньковская, сотрудник Одесского регионального ресурсного центра профессионального развития Людмила Барболина, директор ЗАО "БЛАЗ" Иван Ергиев, эксперт-координатор проекта TACIS в Одесской области Елена Зайцева и другие.

В заключение презентации директор Одесского регионального ресурсного центра профессионального развития Владимир Крупка ознакомил ее участников с самим центром, оснащенным по последнему слову компьютерной техники, подробно ответил на все вопросы.

Таквор ОГАНЕСЯН
Фото Константина ГРОЗДЕВА